Cette reconnaissance marque la neuvième année consécutive avec un score parfait à cette étude de l'égalité LGBT sur le lieu de travail

ST. PAUL, Minnesota (BUSINESS WIRE) – Ecolab Inc., leader mondial des solutions et services de l'eau, de l'hygiène et de la prévention des infections, a reçu le score maximum de 100 % au Corporate Equality Index (CEI) 2021, ce qui en fait l'un des meilleurs employeurs en matière d'égalité LGBT. Le CEI est une étude comparative réalisée aux États-Unis qui s'intéresse aux règles et pratiques des entreprises en matière d'égalité LGBTQ sur le lieu de travail. Ecolab obtient un score parfait de 100 % pour la neuvième année consécutive au CEI, enquête réalisée par la Human Rights Campaign Foundation.

« Cette reconnaissance met en valeur les efforts constants d'Ecolab pour assurer l'égalité LGBTQ+ sur nos lieux de travail, a commenté le PDG d'Ecolab, Christophe Beck. L'obtention du score maximum souligne notre engagement visant à tout faire pour créer un environnement où nos collaborateurs peuvent travailler en étant eux-mêmes. »

Ecolab se positionne depuis longtemps comme un allié de la communauté LGBTQ+. Parmi nos efforts récents, nous somme l'une des grandes entreprises qui ont signé la déclaration d'entreprise pour l'égalité des personnes transgenres de l'Human Rights Campaign en 2018 et la coalition d'entreprises pour la législation sur l'égalité en 2019.

PRIDE, groupe de ressources de l'entreprise qui se consacre au soutien aux collaborateurs gais, lesbiennes, bisexuels et transgenres et aux alliés de la communauté LGBTQ+, a coordonné de nombreux efforts en soutien à la communauté LGBTQ+ et pour développer une culture d'inclusion et d'union. Il a notamment organisé des campagnes de dons en faveur des jeunes LGBTQ+ sans-abri et piloté un projet visant à enseigner aux collaborateurs d'Ecolab l'importance de l'utilisation et du respect des pronoms personnels adaptés. Pour son dixième anniversaire, PRIDE a ouvert son premier groupe hors des États-Unis, au Royaume-Uni et en Irlande, ce qui donnera davantage de portée aux efforts d'Ecolab en faveur de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion.

Le CEI 2021 a évalué les politiques liées aux questions LGBTQ+ de 1 142 entreprises aux États-Unis, notamment leurs politiques contre les discriminations, l'égalité des avantages pour les employés LGBTQ+ et leur famille, le soutien à une culture inclusive et la responsabilité sociale de l'entreprise. Le rapport complet est disponible sur hrc.org/cei.

À propos d'Ecolab

Partenaire de confiance de près de trois millions de sites clients commerciaux, Ecolab (ECL) est le leader mondial en matière de solutions et services concernant l'eau, l'hygiène et la prévention des infections. Avec un chiffre d'affaires annuel de 13 milliards de dollars et plus de 45 000 collaborateurs, Ecolab fournit des solutions complètes, des informations s'appuyant sur les données et des services personnalisés pour faire avancer la sécurité alimentaire, assurer la propreté des environnements, optimiser l'utilisation de l'eau et de l'énergie et améliorer l'efficacité opérationnelle et la durabilité pour les clients des marchés de l'alimentaire, de la santé, de l'industrie hôtelière et industriels, à travers plus de 170 pays, partout dans le monde. www.ecolab.com

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(ECL-C)

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Lea Curtes-Swenson
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Source : Ecolab Inc.