Droits de l'homme
Ecolab s’engage à promouvoir le bien-être des personnes et des communautés dans le monde entier et à respecter les droits humains dans ses opérations et sa chaîne d’approvisionnement dans le monde. Nous avons mis en place des politiques, des procédures et des processus officiels de diligence raisonnable afin d’identifier, d’évaluer et de traiter les risques en matière de droits humains.
Notre politique
Nous nous engageons à faire respecter les normes internationalement reconnues en matière de droits de l’homme, notamment les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme, la Déclaration universelle des droits de l’homme des Nations Unies et la Déclaration 1998 de l’OIT relative aux principes et droits fondamentaux au travail.
Nous opérons conformément à la norme SA8000, qui vise à protéger les droits fondamentaux des travailleurs. Notre approche met l’accent sur un lieu de travail inclusif et respectueux, des conditions de travail sûres et l’élimination du travail des enfants, du travail forcé, de la discrimination, de la corruption et des pots-de-vin. Des programmes régionaux et des évaluations de la conformité et de l’éthique sont utilisés pour évaluer le respect de ces engagements et identifier les risques liés aux droits de l’homme.
- Notre Code de conduite, qui aborde des sujets essentiels liés aux droits de l’homme et exige des employés qu’ils signalent tout problème potentiel.
- Nos normes d’approvisionnement éthique, qui communiquent nos attentes aux fournisseurs et partenaires commerciaux, y compris les exigences liées à la loi du Royaume-Uni sur l’esclavage moderne et à la loi de Californie sur la transparence des chaînes d’approvisionnement.
- Notre code de conduite des fournisseurs , qui établit des normes d’intégrité, de conduite éthique et de conformité légale.
- Notre politique de lutte contre la traite des êtres humains , qui traite des risques liés à l’esclavage et à la traite des êtres humains.
- Notre politique sur les minerais des zones de conflit , qui soutient les efforts visant à mettre fin à la violence et aux violations des droits humains en République démocratique du Congo et dans les pays voisins.
Pour plus d'informations, consultez :
Divulgation d'informations
Ecolab divulgue toute controverse relative aux droits de l’homme liée au travail des enfants, à la discrimination ou à d’autres questions telles que définies par la Commission américaine pour l’égalité des chances en matière d’emploi. Aucune organisation gouvernementale n'a condamné notre entreprise à une amende pour des faits allant à l'encontre des droits de l'homme au cours des cinq dernières années.
Éthique commerciale
Nous nous engageons à respecter les normes juridiques et éthiques les plus élevées sur tous les marchés et toutes les opérations. Cet engagement s’appuie sur un ensemble complet de politiques, de normes, de procédures et de systèmes conçus pour promouvoir une prise de décision cohérente et éthique et protéger les performances de l’entreprise sur le long terme.
Notre code de conduite constitue le fondement du programme d’éthique d’Ecolab, il s’applique à tous les administrateurs, dirigeants et employés et fournit des directives claires en matière de conduite éthique et de conformité juridique sur tous les marchés où l’entreprise est présente. Les nouveaux employés reçoivent une formation sur le code de conduite au moment de leur embauche et doivent s’y conformer. Chaque année, tous les employés, les administrateurs et presque tous les travailleurs occasionnels suivent une formation de recyclage et certifient la conformité, avec un objectif d’achèvement annuel de 100 %. En 2025, nous atteignions un taux de 99 %.
Les employés sont tenus de divulguer les conflits d’intérêts réels ou potentiels conformément au Code de conduite. Les divulgations sont examinées par le service de conformité mondiale et peuvent être approuvées avec des exigences d’atténuation et de surveillance définies. Les conflits non divulgués peuvent donner lieu à une enquête en vertu du programme Code de conduite.
Lutte contre la corruption
Ecolab surveille et atténue les risques de corruption grâce à un programme complet de lutte contre les pots-de-vin et la corruption, basé sur les risques, qui comprend une politique et des procédures mondiales de lutte contre la corruption, des formations obligatoires, une vérification diligente de la part de tiers et une surveillance continue, appuyée par des audits et une surveillance de la gouvernance sur tous les marchés.
Dans le cadre du programme d’audit interne d’Ecolab, environ 30 audits sont réalisés chaque année au sein de 110 unités pouvant faire l’objet d’un audit, notamment des pays, des divisions et des services. Environ 50 sites d’exploitation à travers le pays font l’objet d’audits tous les quatre à cinq ans, avec des procédures qui comprennent des contrôles de tests pertinents pour le programme de lutte contre la corruption. En outre, 11 audits spécifiques à la lutte contre la corruption ont été réalisés en 2025. Notre équipe de conformité internationale effectue également des évaluations continues sur tous les marchés et unités opérationnelles, y compris les activités nouvellement acquises.